Партнера платформи для торгівлі криптовалютами DWF Labs було звільнено після звинувачень у тому, що він підлив напій претендента на роботу в барі Гонконгу.
«Поки справа розслідується, DWF Labs вирішила негайно звільнити згаданого партнера від керівних і операційних функцій», — йдеться в заяві DWF 29 жовтня.
У дописі на X від 29 жовтня «Хана» — венчурний капіталіст Web2 — стверджувала, що партнер DWF Labs кілька разів звертався до неї в барі Гонконгу 24 жовтня, щоб обговорити роль, на яку вона «ідеально підходить» —незважаючи на те, що вона ніколи раніше не працювала з криптовалютою.
Вона сказала, що її напій підлили, коли вона пішла у ванну.
Жертва стверджує, що вона зробила «кілька ковтків напою», перш ніж офіціантка повідомила їй, що її напій було підлито, коли вона була у туалеті. У той час обвинувачений вийшов на вулицю, щоб подзвонити.
Коли він повернувся, Хана сказала, що їй не подобається смак вина, і запропонувала замінити його на інше, але він зажадав, щоб вона не витрачала його даремно і допила, перш ніж замовляти наступний келих.
Вона сказала, що пізніше пригадала, що відчувала «надзвичайне запаморочення», коли вийшла на вулицю, де обвинувачений нібито намагався заманити її назад до свого готелю.
«Я пам’ятаю огиду, яку відчував, коли він продовжував говорити: «Ходи зі мною, у мене є номер у «Мюрреї», і залишайся зі мною ближче, я можу дати тобі більше альфи, я можу допомогти тобі дістатися до місць».
«Якщо ви добре будете зі мною ставитися, я зможу надати вам більше внутрішньої інформації», — нібито сказав їй злочинець.
Хана сказала, що з тих пір вона отримала записи з камер відеоспостереження і подала заяву в місцеву поліцію.
Ні DWF Labs, ні Hana не підтвердили ім’я ймовірного злочинця.
За темою: 4 підозрюваних змусили біткойнера переказати BTC, перш ніж убити його, повідомляє поліція
Штаб-квартира DWF Labs знаходиться в Сінгапурі. Дані LinkedIn показують, що 11 із 58 співробітників працюють у Гонконзі, де познайомилися потерпілий і обвинувачений.
DWF Labs заявила, що більше половини її робочої сили складається з жінок, і заявила, що рішення про звільнення керівника відображає її «непохитну» відданість підтримці безпечного робочого місця.
«Ми не виправдовуємо дії, які суперечать нашим основним цінностям чесності, поваги та підзвітності», — додала фірма.
